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如何解决师生矛盾
2007-05-25 15:19

李向彤

  关于师生矛盾,我发现大多由此而来,老师一句关心性的批评:“你怎么这样,又犯了××错误。”此时,同学们也处在激动之中,由于一时无法控制,便会顶上一句类似“你有什么权力管我”之类的话,由此一发不可收拾。我认为矛盾原因有三:

  其一,矛盾源于不理解。人与人之间的交流和理解是缓和矛盾的最佳途径,老师关心学生之心太切往往不会第一时间发现学生犯错的原因,这其中便容易造成误会。而学生呢,感到老师不尊重自己,不理解自己,于是为了找回所谓的“面子”,便对老师大叫。

  有很多老师抱怨:现在的学生太娇贵。这也是矛盾产生的原因之一。在家中,和父母的交流往往形成了些不好的习惯,在学校不能立刻改正,老师自然不能容忍。

  而另一个产生矛盾的原因就是人性使然了,同样的一句话,如果是家长随口说说,孩子不会有什么反应,而如果老师说了,学生便会反抗,为什么呢?学生认为家长对我的关心是无私的,所以即使不喜欢听,也不会有什么不满的心思。而在学校呢,对老师便充满了怀疑,“他管我,还不是为了自己的业绩”,这恐怕是大家常想的一句话。

  既然如此,要如何解决呢?

  首先对症下药,让大家真正去和老师沟通,多站在对方的角度着想,惟宽可以容人,惟厚可以载物,对别人保持一颗这样的心,才能药到病除。

  对于学生娇气的问题,这就要从家庭教育开始了,让学生在家就养成尊重别人的好习惯。

  此外,学生也应该了解到老师的爱是无私的,要充分相信老师。

  那么老师又将如何呢?只要适当调节一下不大合适的管理方式,适应不同学生,因为,对学生仅仅“了解”还不够,分析每一个学生需要什么才是关键。

 
稿源: 北方网 编辑: 张旭
 
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